みなさん、こんばんは。 すみません、続きは明日書く予定です！ 今日、上司から 「休み（長期休暇）取らないの？」と言われました」 私：「休んだばかりですけど・・・」 上司：「いいんだよ、休める時に休めば！」 ！！！！私：「ありがとうございます！」 あぁ、なんていい会社なんでしょう！（笑）ぜひとも 応援クリック←をポチっと押してください！！
今の会社の社風は、すごい良いと思います。 エレベーター前で、知らない社員にでも挨拶するし、誰かが出張等に行くと必ずお土産を買ってきて職場のみんなに配る、という習慣があります。 昨日は、月末ということもあり、退職する人が６人くらいいましたが、退社者はみんなお土産みたいなものを買って、みんなに配り、残った社員も記念品を渡し＋カードを書きます。 私が経験した中では、一番社風の良い会社だと思います。 そんな中で、あまりにも過剰な心配りだなーと思った事件がありました。 ある会社が民事再生法適用を発表したために、ある案件に影響を受けてしまい 私の所属している部署にも大きな影響が出て、後始末等を多少やりました。 ※後始末のため、残業を20時30分までやり、今の会社では新記録になりましたが、 前の会社と比べたら、まだまだ余裕の時間です。 この担当営業マンは、入社して３年目。 まだ、若手です。 この案件は彼が一生懸命、取ってきた案件でした。ただ、結果的には廃案になり、一番かわいそうなのは、彼であるのに、彼は我々の部署に平身低頭で謝っていました。 さらに、彼は 自腹でお菓子を買って来て、 「お詫び」と称して配りました。 仕事なのですから、こんな心配りは不要なはずです。 なのに、ここまでやるのは、ちょっと過剰なのではないか？？と思いました。 ぜひとも 応援クリック←をポチっと押してください！！
最近の私の近況について書きたいと思います。 また金融の仕事をやっており、国際部に所属しています。 世界情勢についての情報を収集しながら、会社の収益に貢献する情報を営業部隊にフィードバックするという仕事で、 非常に面白いです！私は中国語ができるということで、 前任者がやっていた中国市場の調査の引継ぎと 実際に仕事をやったことがある ベトナム市場の専門家（笑）として、 結構、会社から重宝されています。 今日は、インド市場について議論をしたりしました（＾＾） 今の会社、なんとっても最高なのが とっても社風が良いんです！！何かやっても、怒られたり、追及されることもなく、 自由な発言が可能！！！これは、以前と大違いです！！！上司が非常に良い方で、一緒に居ても全然苦になりません。 こんな良い人がいるんだなー！と感動している毎日です。 部長も良い人で、面白く、同じ職場の人もざっくばらんで楽しい人ばかりです。 非常にフラットな組織で、さすが○○の社風を受け継いだ人たちが来ている会社だ！と妙に納得しています。 （これ以上書くと、バレそうなので、社風の話はこのへんで・・・） 就業時間ですが、朝９時から夕方１７時３０分。 この会社、すごいのが、 １７時３０分に帰宅可能！！！
な社風旧態依然とした会社だと、ありがちな 「帰れない雰囲気」というのが、全くありません。 もし仕事が多くて残っても、 残業代が出る！旧態依然とした会社だと、ありがちな 「残業を付けると、上司に叱られる」ということもありません。 とんかく、すごい感動の毎日です！ 私の前任者なんか、会社の電話で堂々と私用をやっていますから・・・ 上司が隣にいるにもかかわらず・・・こんな良い会社、見たことがない・・・、それが今のところの感想です。 ぜひとも 応援クリック←をポチっと押してください！！
ご無沙汰しちゃいましてすみません。 今朝、新しく入社する会社から連絡があり、健康診断もパスしたという連絡が来ました。 健康診断は心配していなかったのですが、診断結果をチラッと見たときに、気になっていたことがありました。 聴力が右と左で違っていたことです。 片方が2000Hz、もう片方が15000Hzとなっていました。 ふと、このことを思い出し、 ネット上で聴力検査を行ってみました。 その結果・・・ 左は問題ないのに、右側で12000Hzが聞き取れない！！ガーン、＿|￣|○でも、風邪、引いているからかもしれないので、また後日チャレンジ！ 年齢のため？？ みなさんも、試してみてください。 こんなソフトもありました。（一番下よりダウンロード可能） ちなみに、人間の耳が聞くことのできる音の高さの範囲（可聴領域）は約20〜20,000Hzと言われています。 歳をとるごとに高い波長の音はどんどん聴こえなくなっていくそうです。ぜひとも 応援クリック←をポチっと押してください！！
昨日、面白いサイトを発見した。 My News Japan 現場主義のニュースを掲載しているので、普段、一般メディアでは読むことができないディープな記事があります。なかなか面白いです。 その中で、 就職と学歴の関係が書いてある記事がありました。 「学歴主義は良くない、学歴だけ人を判断するのは良くない」確かに、その通りです。 特に日本では、お金や学歴に関する美学みたいなものがあり、お金持ちや高学歴を自慢するのは日本では美徳とされない傾向があります。 でも、いま世の中は学歴で判断してしまうんです。 何かを判断しようとした時には、世の中共通の基準が必要になります。学歴は非常に分かりやすい基準の１つですから、その判断に頼らざるを得ない。だから、ある意味、仕方ないことでしょう。 特殊技能や会計士、弁護士などの強力な資格を持ってない限り、普通のサラリーマンとして食べていく場合、学歴は無いよりはあった方が絶対に良いです。 特に大学卒業の資格は必要でしょう。 例えば、シンガポールでは、 大卒資格がないと労働ビザの取得が非常に困難になります。 おもいっきり学歴で人を判断しています！ 噂によると、日本の有名大学リストのようなものがあり、ある一定の偏差値以上の大学出身者は、すぐに労働ビザがおりるという説もあります。 若い人は、どんどん勉強して良い学歴を取得したほうが、将来、楽だと思いますね。 ちなみに、私は大した学歴を持っていません。だから強くそう思います。 ぜひとも 応援クリック←をポチっと押してください！！
本日、図書館に行って中国ビジネス、ベトナムビジネスの本を借りてきました。 そして今日から、仕事開始日まで図書館に篭って勉強することに決めました。 何でかと言うと、現在、かなりのプレッシャーを感じているからです。 新しく就職する会社での役職ですが、いきなり 部長代理補になりました（汗） （・＿・；） （偉いんだか偉くないんだか、よく分かりませんが、笑）調べたら課長よりは上ですが・・・ 前職が課長（マネージャー）。 前々職が社内の資格は管理職クラスでしたが、肩書き無しのペーペーでしたので、転職する度に、役職がドンドン上がっていく！！ とりあえず、人生運が良いみたいで、いまのところは転職成功組 ってところなんでしょうかね？？ でもこれは、超プレッシャーです！！！社内でも、そうゆう目で見られるわけですから、とても 「（○○業界の）仕事を始めて１年半です」 という甘えは通用しなくなっています。 ですから、とにかく 勉強 しないといけません！ １日１回！ 応援クリック←をポチっと押してください！！
本日、これから入社する会社に行き、条件交渉を行ってきました。 先方は、人事部長と人事部担当。 条件交渉の結果、 実質的に給料アップとなりました（＾〜＾；） ちょっと詳細をお話すると・・・・ 履歴書には「年収○○○万円希望！」と書いちゃってしまいました。 この年収は、前職よりもアップした金額ですが、金融業界の平均よりは低い金額です。 ※業務経験１年半ですから、多少、ディスカウントして書きました。 本日の冒頭にて希望金額で提示があったのですが、その金額は 基本給＋役職手当＋残業代＋諸手当＝希望年収 となっていました。 「家賃手当」がありませんでした いろいろあり、先方は家賃手当が不要と勘違いしていましたが、 「世帯主なのですが、家賃手当はないのですか？」と交渉したところ、 先方は寝耳に水だったので、 かなり重い空気となりました（汗）補助が月5万円出るので、年間で60万円近くのコストアップですから！ 私はすかさず 「コスト以上の稼ぎをします」と切り返し、 人事部長から即OKが出ました。 結論から言うと、かなり良い条件で転職できたので、 ３月に某企業のオファーを辞退して正解でした！（＾＾） ちなみに、私は将来、上海勤務になりそうです。 以上、ご報告まで！ １日１回！ 応援クリック←をポチっと押してください！！
昨日の夜、20時に電話がかかってきまして結果が出ました。 結果は・・・・・・・・・・・・ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ → → → → → → → → → → → → → → → → → → → → ↓ ↓ ↓ まずは 応援クリック←を押していただき（笑） → ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ← ↓  合格しました！！希望通りの条件で！！ これもひとえに皆様のおかげです。 （面接であれだけ言っておきながら、これで落としたら“鬼”ですよね（笑）） 配属予定部署は、国際部というところでして、また海外関係の仕事になります。 ドイツ、タイ、インドネシア、中国等に現地法人があるので、海外出張も多そうです。 また海外面白情報をいろいろお伝えできると思いますよ！（＾＾）  応援クリック←をお願いします！
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